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労福協 活動レポート

2023年10月4日お知らせ

“ジェンダー平等の推進”をテーマに
「第13回 労働福祉講座(オンライン)」を開催します!

 「北海道労働福祉講座」は、勤労者福祉の向上を目的に北海道労働者福祉協議会と連合北海道〈労働福祉対策特別委員会〉が合同で実施する「勤労者福祉向上キャンペーン」の一環として、各界からの協力のもと2009年から開催されている講座です。
 人生100年時代を迎え、労働者の働き方・暮らし方は、出産・育児・介護・病気療養等への対応を含め、より一層、多様で柔軟な仕事と生活の調和が重要となっています。昨今、共働き世代が増加し、女性のみならず男性にとっても働き方に係る価値観が多様化している状況を踏まえ、本年の講座は、ジェンダー平等の推進をテーマに設定し、オンライン形式(Zoomウェビナー)により開催いたします。
 北海道労福協加盟団体の皆様の多数のご参加(聴講)をお待ちしております。


第13回北海道労働福祉講座<オンライン講座>

【日  時】2023年11月2日(木)17:30~19:00
【開催方法】Zoomウェビナーによるオンライン開催(参加費無料)
【参加対象】北海道労福協加盟団体・ブロック労福協の役職員
      連合北海道加盟産別・単組の組合員
【参加申込】10月27日(金)までに下記登録リンクURLよりお申込みください。
      https://us06web.zoom.us/webinar/register/WN_TYmjf0BLSFuFXk5c-ulEUQ
      ※参加申込時にご入力いただいたメールアドレス宛に、
       ウェビナー参加に関する確認メール(参加用URL)が送信されます。
【講  演】
〈講 師〉 東 浩司(あづまこうじ)氏(株式会社ソラーレ 代表)
〈テーマ〉「職場におけるジェンダー平等の推進」
      SDGsの目標のひとつに「ジェンダー平等の実現」が掲げられており、政府は、働き方改革に
      先駆け、2016年4月に「女性活躍推進法」を施行し、様々な面からの対策を打ち出しているも
      のの、女性のみならず男性にとっても働き方に係る価値観が多様化している中では、政府や企
      業の取組み以上に “家庭や職場”での男女共同参画を進めることが求められます。
      本講座では、所謂 “イクメン” ブームの立役者ともなった東 浩司 氏より、ジェンダーギャップ
      の現状、ジェンダー平等推進の背景とその取組みについて紹介します。
【主  催】北海道労働者福祉協議会
【共  催】連合北海道<労働福祉対策特別委員会>
【事 務 局 】〈お問い合わせ〉
      北海道労働者福祉協議会 事務局
      TEL011-251-7560 またはこちらから

第13回北海道労働福祉講座の広告パンフレットはこちらから

講演資料のダウンロードはこちらから


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